Tutti - Obiettivi, Comunicazione, Azioni
COMUNICAZIONE AZIENDALE.
Creazione di un workshop e realizzazione di incontri individuali con i dirigenti al fine di analizzare la situazione di partenza, esplicitare gli obiettivi gestionali e, sulla base di questi, gli obiettivi della campagna di comunicazione, (traducendoli in obiettivi concreti e misurabili), e individuare i messaggi chiave da trasmettere alla struttura aziendale in modo da raggiungere gli obiettivi previsti. [...] L'output di questa fase è la redazione di un documento contenente gli obiettivi della campagna di comunicazione e le azioni da compiere per realizzarli. [...] Comunicazione a tutta la popolazione aziendale (suddivisa in base all'area di attività. es. impiegati, personale operativo,...) e coinvolgimento, reso possibile dall'avvenuto chiarimento delle ragioni e degli obiettivi precedentemente individuati. Agli incontri che avvengono in [...] dipendenti in incontro diretto e non mediato con i vertici dell' organizzazione di cui fanno parte. [...]
Guida Operativa al Premio di Risultato. conoscere e progettare lo strumento.. INDICE. II. INDICE. Introduzione p. 1. 1. ...
2.2 Obiettivi, parametri e trend 20. 2.2.1 Obiettivi del Sistema 20. 2.2.2 Parametri utilizzati 22. 2.2.3 Diversificazione dei parametri 28. 2.2.4 Il processo di revisione 31. 2.3 Valore e modalità di erogazione 34. 2.3.1 Autofinanziamento 34. 2.3.2 Il valore del Premio di Risultato 36. [...] . INDICE. III. 2.4 Azioni di accompagnamento 52. 2.4.1 Le iniziative adottate 52. 2.4.2 Quali azioni di accompagnamento 54. 2.4.3 La comunicazione. le modalità utilizzate e la frequenza 55. 2.4.4 La valutazione del sistema 58. 3. Progettare 59. 3.1 Precisazione Obiettivi aziendali 60. [...] 3.2 Definizione Obiettivi del Sistema 63. 3.3 Individuazione Parametri e Indicatori 66. 3.4 Determinazione Livelli Obiettivi 70. 3.5 Determinazione Premio di Risultato 73. 3.6 Scelta Criteri di Erogazione 79. 3.7 Opzioni Avanzate 81. 4. Risorse 83. 4.1 Esempi 84. [...]
GESTIONE DEL CAMBIAMENTO.
- L'obiettivo primario dell'organizzazione è di massimizzare il profitto e la quota di mercato. Le questioni della cultura, dell'identità e della significatività dell'attività dell'azienda sono secondarie. [...] - Gli obiettivi primari puntano al successo durevole attraverso la soddisfazione dei consumatori, degli azionisti e dei collaboratori, attraverso una consapevole attenzione alla cultura e all'identità dell'azienda e alla significatività delle sue attività. [...] Comunicazione interna (si cambia). Le azioni principali messe in atto dall'azienda per gestire questa fase mirano a comunicare e condividere una visione comune. In modo particolare gli sforzi intendono spiegare a tutti i membri dell'organizzazione le ragioni e gli obiettivi del cambiamento, invitando le persone a valutare positivamente le opportunità collettive e individuali. [...]
La metodologia di OD&M si fonda su un modello a 8 fattori di indagine.
L'utente può selezionare, tra gli 8 fattori, quelli che sono di suo interesse e, quindi, costruire un questionario personalizzato e mirato sulle proprie esigenze specifiche. [...] A conclusione del progetto OD&M realizza e presenta un Report di analisi che ripercorre e approfondisce i fattori di analisi considerati pesando le informazioni emerse dall'indagine in modo tale da facilitare la definizione delle linee guida degli interventi che faranno seguito al progetto di rilevazione del clima e della motivazione. [...] fattori sui quali puntare in fase di comunicazione e di marketing interno, elementi da approfondire con interventi di formazione mirata, azioni concrete di gestione e di valorizzazione delle risorse umane, etc. [...]
1. Presentazione del progetto.
L'implementazione di un sistema di gestione per competenze necessita di forti azioni di accompagnamento, quali formazione e comunicazione, al fine di aumentare il livello di consapevolezza di tutti gli attori del sistema. La presentazione del progetto deve dichiarare. [...] La struttura del progetto, le modalità di lavoro e i tempi di realizzazione. [...] Alcuni incontri di 2 ore ciascuno a gruppi di 25/30 persone con la popolazione aziendale coinvolta. [...]
Oltre al riconoscimento dei fabbisogni di comunicazione interna, nella fase di scelta degli. strumenti da utilizzare, è ...
za e ai canali della comunicazione. b.se le informazioni operative necessarie al corretto svolgimento del proprio lavoro. sono disponibili quando servono. c. se gli individui comprendono gli obiettivi organizzativi. d. se gli individui hanno ben chiaro il contributo a loro richiesto per raggiungere gli. [...] .. Definizione del piano di comunicazione (composto da una lunga serie di scelte su pub. blicità, relazioni pubbliche, promozione, marketing, relazioni interne, sponsorizzazioni...)... Attuazione del piano (conseguenza della scelta dei mezzi per attuarlo). [...] 88. Capitolo. 4... Manager. e. comunicazione. d'impresa.. Il progetto di comunicazione. Il progetto di comunicazione è il documento in cui prendono forma tutti gli elementi pro. grammati e progettati. È quindi al tempo stesso strumento di vendita delle idee e verifica. [...]
SELEZIONE E INSERIMENTO.
Azioni di recruiting. [...] Previsioni di assunzione. [...] 2 - Azioni di recruiting. [...]
RISCHI DA STRESS LAVORO CORRELATO.
Ottemperare all'art. 28 del TU sulla sicurezza (valutazione rischi) e disporre di un report certificato che permetta di. [...] Individuare eventuali azioni correttive. [...] Un executive summary per la comunicazione e la presentazione dei dati alle Direzioni. [...]
La struttura di un progetto di implementazione del sistema incentivante prevede 3 attività.
La struttura di un progetto di implementazione del sistema incentivante prevede 3 attività. [...] Definizione. a partire dagli obiettivi aziendali vengono declinati gli obiettivi specifici del sistema. [...] Progettazione/gestione. si progetta la struttura con gli indicatori e le somme destinate alla retribuzione variabile, si definiscono le azioni di accompagnamento, le modalità di comunicazione del sistema e di gestione del feedback alla popolazione coinvolta. [...]
La struttura del progetto proposto da OD&M.
La struttura di un progetto di implementazione del PdR prevede 3 attività. [...] Definizione. a partire dagli obiettivi aziendali vengono declinati gli obiettivi specifici del PdR. [...] Progettazione/gestione. si progetta la struttura con gli indicatori e le somme destinate alla retribuzione variabile (premio), si definiscono le azioni di accompagnamento, le modalità di comunicazione del PdR e di gestione del feedback alla popolazione coinvolta. [...]